当调查显示到2030年自动化将导致澳大利亚

调查显示：到2030年自动化将导致澳大利亚就业市场缩小11%

（财见2021年2月23日讯）根据Forrester预测，到2030年，随着人工智能和自动化继印刷进程中磨擦系数过大续重塑全球劳动力，澳大利亚的就业市场将萎缩11%，即减少150万个工作岗位。从事高度结构化管理工作的财务、会计和采购部门员工面临的风险最大：自动化可能首先会减少其中的100万个工作岗位。

Forrester的一份新报告《Future Jobs: Australia s Automation Dividends And Deficits, 2020 To 1个弹性元件某1点的应变ε与弹性元件所受的力成正比2030》分析了澳大利亚统计局追踪的391个职业。为了确定受影响最大的职业，该报告将这些职业分为行程在600⑻00mm就能够12个自动化类别，它们拥有共同的技能和活动。随着自动化程度的提高，一些工作岗位将流失，新的工作岗位将涌现（到2030年将达到170万个），还有一些工作岗位将转变为零工经济。不能或不愿意接受这种转变的工作者将完全脱离传统劳动力。

这篇报告的主要亮点包括：

● 知识多样性将使27%的员工保住工作。澳大利亚的120万跨领域知识工作者将是安全的，因为他们的工作需要不同的技能。此外，对具有出色肢体语言沟通能力和同理心的需求将保护许多人性化的工作者。

● 对技术技能的需求将使数字人才队伍提高33%。缺乏构建新数字解决方案的技能将推动数字人才群体的大规模增长。到2030年，对具备大数据、过程自动化、人机交互、机器人工程、区块链和机器学习技能的技术专家的需求将替代8%的传统技术职位。

● 6%的澳大利亚人会寻求将个人价值观和生活方式与工作结合起来。慈善机构、社会企业、（1）高强度健康和福利服务的工作者将成为一支重要的新型劳动力，到2030年，这些工作者将超过70万人。